ANSES Septiembre 2025: ¡Jubilados con DNI 0 cobran hoy! ¿Cuánto?

¡Atención Jubilados! Hoy cobran con Compensación Económica

Este lunes, los jubilados y pensionados con DNI terminado en 0 inician el calendario de pagos de septiembre con una excelente noticia: la Compensación Económica. Esta medida, establecida por el Decreto 613/2025 firmado por Javier Milei, busca aliviar el impacto de la inflación en los ingresos de los adultos mayores.

La Compensación Económica es un refuerzo adicional al haber mensual, destinado a jubilados y pensionados del SIPA, titulares de la PUAM y pensiones no contributivas. No requiere ningún trámite adicional, ya que se liquida automáticamente junto con el haber.

¿De cuánto es el bono?

  • Si cobrás la mínima ($320.213): Recibís el bono completo de $70.000.
  • Si superás la mínima: El bono es proporcional hasta alcanzar un tope de $390.213 (mínima + $70.000).
  • Pensiones compartidas: Se considera como un único beneficio.

Tabla de Bonos ANSES Septiembre 2025 (Decreto 613/2025)

Ingreso Mensual (Suma de prestaciones) | ¿Cuánto cobrás de bono?

Hasta $320.213 (haber mínimo vigente) | $70.000 (monto completo)

Entre $320.214 y $390.212 | Proporcional para alcanzar $390.213 (mínima + $70.000)

Superior a $390.212 | $0 (no corresponde bono)

Fórmula: Bono = máx(0, $390.213 − ingreso mensual).

Ejemplo: Si tu ingreso es de $350.000, el bono será de $40.213 ($390.213 - $350.000).

Importante: El bono es no remunerativo y no está sujeto a descuentos.

Otros Pagos de ANSES en Septiembre 2025

Además de la Compensación Económica, ANSES continúa con el calendario habitual de pagos para otras prestaciones. Te recomendamos consultar el cronograma completo en la página oficial de ANSES para conocer las fechas exactas según tu DNI.

Aporte al Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales

La Superintendencia de Riesgos del Trabajo ha establecido el valor de la suma fija prevista en el art. 5° del Dto. 590/97 en $ 1.459 para el devengado del mes de agosto 2025 que se cancela en setiembre 2025. Esto impacta en los pagos relacionados con Riesgos del Trabajo y el Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales.

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